Conceptos
  
  • R

    • RAD

      Gestor de contenidos (CMS) desarrollado por EDISA.
    • Radio Frequency IDentification (RFID) | Identificaci贸n por radiofrecuencia

      Es la tecnolog铆a que permite una lectura activa de la informaci贸n asociada a un producto sin que sea necesario aplicar un lector de forma directa sobre dicho producto. Las etiquetas RFID incorporan un chip que es capaz de almacenar informaci贸n y que puede ser le铆do a distancia sin necesidad de aproximar el lector.
    • Ranking

      Forma de presentaci贸n de la informaci贸n en un formato ordenado de mayor a menor o viceversa.
    • Recepci贸n de compra

      Movimiento de entrada, asociado a un albar谩n de compra que afecta a la valoraci贸n de la existencia.
    • Reclutamiento | Selecci贸n

      Es la actividad de la empresa que se ocupa de buscar a las personas adecuadas para un determinado puesto de trabajo.
    • Recuento de inventario

      Identificaci贸n de la existencia real fruto del recuento para confrontarla con la captaci贸n realizada en la toma.
    • Red social

      Estructura compuesta de individuos y organizaciones que comparten entre s铆 diferentes relaciones. Actualmente se identifica red social con una aplicaci贸n inform谩tica de la que forman parte un gran n煤mero de personas y negocios e intercambian entre s铆 contenidos electr贸nicos.
    • Registro

      Conjunto de campos o elementos de informaci贸n que definen a una determinada entidad o concepto manejado en la informaci贸n contenida en la base de datos. Nos solemos referir a los registros de un fichero como 鈥渓as filas de un fichero鈥 o tambi茅n como 鈥渓as fichas del fichero鈥 que guarda una relaci贸n m谩s intuitiva con lo que ser铆a un fichero tradicional de papel, que consta de una serie de fichas individuales, cada una de ellas con una serie de campos o elementos de informaci贸n que incluyen datos.
    • Reglas de integridad

      En una base de datos relacional, restricciones sobre los valores que pueden tomar los campos de las tablas.
    • Reglas de negocio

      Expresi贸n que hace referencia al sistema de trabajo de una organizaci贸n y a las pol铆ticas de gesti贸n de la misma.
    • Regulaci贸n de empleo

      Situaci贸n de suspensi贸n temporal de la relaci贸n laboral entre los trabajadores/as y la empresa como consecuencia de una mala situaci贸n econ贸mica de la misma.
    • Regularizaci贸n IRPF

      Proceso por el cual se recalcula el tipo de retenci贸n a aplicar a los trabajadores/as debido a una variaci贸n de sus retribuciones anuales con respecto a las previstas al comienzo del ejercicio, o como consecuencia de una variaci贸n manifestada por el trabajador mediante la presentaci贸n del Modelo 145.
    • Remesa y propuesta de pago

      Una remesa, en el contexto de cartera, es una relaci贸n o conjunto de efectos que se env铆an a una entidad financiera que se encarga de gestionar su cobro (descuento y/o abono en cuenta) seg煤n el tipo de remesa. Un proceso similar en LIBRA es la propuesta de pago, en la que tambi茅n se propone una relaci贸n de efectos para su posterior confirmaci贸n y env铆o del documento de pago correspondiente, seg煤n el medio de pago (tipo de transacci贸n).
    • Repartidor

      Usuario cuya labor es la de preparar pedidos, entregando la mercanc铆a al cliente y generando un albar谩n (y factura en caso necesario).
    • Reserva de stocks

      Proceso mediante el cual se reserva la existencia del pedido para garantizar el servicio de la misma.
    • Restful

      Interfaz para WEB simple basada en XML y peticiones HTTP sin las abstracciones de otros protocolos como SOAP. Esta interfaz se utiliza en el intercambio de datos entre LIBRA y el servicio de factura electr贸nica.
    • Retenciones judiciales

      Importes que las empresas est谩n obligadas a retener a los trabajadores/as, en el momento de efectuar el pago de la n贸mina, como consecuencia de un ordenamiento judicial.
    • Retribuci贸n por categor铆a

      Desglose de los devengos que van a percibir todos los trabajadores/as que pertenezcan a una categor铆a salarial.
    • Revisi贸n salarial

      Modificaci贸n del acuerdo retributivo vigente que por lo general supone un incremento salarial con objeto de mantener el poder adquisitivo de los trabajadores/as.
    • Riesgos

      Control existente y parametrizable que permite llevar un control (y poner l铆mites) en la capacidad de endeudamiento del cliente.
    • Rol (Recursos Humanos)

      Funci贸n que desempe帽a cada persona en la ejecuci贸n de un trabajo o actividad en relaci贸n al resto de personas con las que trabaja.
    • Roles (Entorno)

      Permiten definir permisos de forma gen茅rica, luego el rol es asignado a los usuarios de forma que heredan del rol todas las autorizaciones.
    • RSS

      Formato est谩ndar de datos XML para compartir contenidos entre diferentes WEBs o entre WEBs y aplicaciones.
    • Ruta

      Secuencia de direcciones de clientes que intervienen en la preparaci贸n y posterior distribuci贸n de productos. Variable en funci贸n de los d铆as de la semana y otros criterios.
    • Ruta de fabricaci贸n

      Recoge todos los procesos que se aplican en la fabricaci贸n de un art铆culo, sea semielaborado (intermedio) o producto acabado. Se define como una secuencia de fases.
    • Rutero

      Dentro de una ruta nos indica el orden en el que los clientes se muestran y el d铆a de visita de los mismos.
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